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    Commerciale -sviluppo servizi risorse umane- area mn-bs-vr-mo

    Commerciale -sviluppo servizi risorse umane- area mn-bs-vr-mo

    COMMERCIALE -SVILUPPO SERVIZI RISORSE UMANE- AREA MN-BS-VR-MO Società di selezione di personale, accreditata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro, ricerca per le province di MN-BS-VR-MO una risorsa con competenze commerciali per lo sviluppo delle attività di ricerca e selezione di personale per conto delle aziende clienti, attività di consulenze di direzione e valorizzazione Risorse umane in forza allâ€(TM)azienda. Lâ€(TM)attività di sviluppo commerciale si svolge nelle aree indicate ed è rivolta ad aziende che ricercano personale qualificato da inserire in organico. Il profilo ideale che la società ricerca è un laureato in materie giurislavoristiche o umanistiche con spiccate capacità relazionali, formazione di riferimento ed esperienza in analogo ruolo. Il contratto proposto sarà valutato in sede di colloquio. La ricerca è rivolta a persone senza esclusioni ( L.903/77), fermo restando le competenze tecniche e relazionali richieste in questa inserzione. Inviare Curriculum con consenso firmato per la gestione dei dati GDPR 2018- Informativa disponibile sul sito web di CABI CONSULTING SRL

    Mantova

    21 giugno, 10:17

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  • Operatori strutture residenziali d'accoglienza - master a distanza e t

    Operatori strutture residenziali d'accoglienza - master a distanza e t

    Master per operatori e coordinatori di strutture residenziali d'accoglienza a carattere comunitario (comunità di tipo familiare e gruppi di convivenza, strutture a ciclo diurno, case-famiglia, case di riposoper anziani, comunità per minori, centri antiviolenza, hospices, centri di accoglienza per stranieri)riconosciuto dall' associazione nazionale dei pedagogisti familiari (reg. ag. entrate roma c.f. 97613470588 - iscritta colap "coordinamento libere associazioni professionali") possibilita' di borse di studio formazione a distanza e tirociniola cronaca evidenzia storie di mala assistenza nei confronti di cittadini in difficoltà dimostrando che anche coloro che si prendono cura delle fasce più fragili della popolazione hanno bisogno di aiuto. sin dalla sua nascita, l'inpef (istituto nazionale di pedagogia familiare) di occupa di dare un'adeguata formazione professionale a coloro che si prendono cura di bambini, giovani e nuclei familiari in difficoltà. l'inpef attraverso il master per operatori e coordinatori di strutture residenziali d'accoglienza a carattere comunitario intende proporre prassi professionali integrate ed orientate all'efficacia educativa secondo riconosciuti standard di qualità, per stimolare gli operatori sociali a dotarsi di metodologie, strumenti e tecniche utili .È fondamentale che ciascun "professionista d'aiuto" impari a gestire secondo la logica del lavoro di rete i processi di accoglienza e di protezione per, poi, collocare le proprie specifiche competenze all'interno dei medesimi processi. nel corso del master annuale saranno delineate strategie di documentazione delle attività educative svolte all'interno delle differenti tipologie di strutture di assistenza e accoglienza, al fine di migliorare le competenze professionali di quanti operano o vorranno operare nel settore dell'assistenza rivolta alle fasce più vulnerabili della popolazione. alcuni obiettivi del master o implementare e aggiornare i profili professionali di quanti operano nei campi dell'accoglienza, dell'assistenza e del volontariato in comunità di tipo familiare e gruppi di convivenza, strutture a ciclo diurno, strutture per la prima infanzia case-famiglia, case di riposo per anziani, comunità per minori, centri antiviolenza, hospices, centri di accoglienza o fornire informazioni per interagire con gli interlocutori istituzionali nazionali e locali, per poter sperimentare modelli organizzativi a misura dei diversi target di destinatari (bambini in affidamento, adolescenti, anziani, persone con disabilità, donne vittime di violenza, minori stranieri non accompagnati, pazienti oncologici e loro familiari,etc.)o fornire indicazioni normative e conoscenze psico-pedagogiche per l'attivazione e la gestione etica di strutture residenziali comunitarie o delineare l'articolazione degli interventi di mediazione penale minorile o definire le più adeguate modalità di accoglienza e di sostegno o offrire strumenti di analisi per rilevare gli elementi di criticità nella gestione inadeguata delle strutture residenziali comunitarie di assistenza metodologia e durata ore complessive 1500. lezioni in aula, attività laboratoriali, visite d'istruzione, attività di simulazione. e' prevista la possibilità di formazione a distanza con la piattaforma moodle ed un docente che seguirà l'autoformazione. maggiori dettagli operativi disponibili in segreteria.alcuni dei temi del master o le diverse tipologie di comunità d'accoglienzao le comunità per le adolescenti madri o le case famiglia per adolescenti con disabilità o le case di riposo per gli anzianio modelli organizzativi e metodologie d'intervento a confrontoo gli hospices e le cure del fine vita: le strutture di accoglienza per i malati oncologicio gli interventi di sostegno per i familiari dei pazienti terminali o le residenze protette per le donne e dei minori vittime di violenza o l'ascolto del minore sessualmente abusato: i colloqui protetti. o spazi neutri per incontri protetti tra minori ospitati e genitori sospesi dalle responsabilità genitoriale tirocinio il tirocinio può essere svolto dopo aver frequentato almeno il 50% delle lezioni. la sede di svolgimento dovrà essere individuata autonomamente dallo studente. a conclusione del percorso professionalizzante, lo studente redigerà una relazione che potrà anche essere oggetto della tesi finale da discutere al termine del master.attestati e certificatial termine del percorso gli studenti riceveranno un attestato di frequenza ed un certificato di competenze. chi lo eroga : il corso è organizzato e tenuto da i.n.pe.f istituto nazionale di pedagogia familiare(reg. ag. entrate roma p.i. 11297531003 , cod. att. 855920 formazione ed aggiornamento professionale)ente accreditato presso il ministero dell'istruzione, dell'università e della ricerca con decr. prot. n. aoodpit.852 del 30/07/2015 ente adeguato direttiva n 170/2016 del 23/11/2016, ente aderente all'iniziativa "carta del docente"ente autorizzato alla formazione degli assistenti sociali dal consiglio nazionale dell'ordine degli assistenti sociali cnoas(delibera del 10 ottobre 2015/parere favorevole del ministero della giustizia, ai sensi dell'art.7, comma 2, del d.p.r. 7 agosto 2012, n.137)l'offerta è rivolta ad ambosessi (l.903/77).puoi candidarti da pc, cellulare o tablet. grazie per la tua collaborazione clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    Oggi, 04:05

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  • Aspiranti coordinatori comunita' per famiglie - master a distanza e ti

    Aspiranti coordinatori comunita' per famiglie - master a distanza e ti

    Master per coordinatori di strutture residenziali d'accoglienza a carattere comunitario (comunità di tipo familiare e gruppi di convivenza, strutture a ciclo diurno, case-famiglia, case di riposo per anziani, comunità per minori, centri antiviolenza, hospices, centri di accoglienza per stranieri)riconosciuto dall' associazione nazionale dei pedagogisti familiari (reg. ag. entrate roma c.f. 97613470588 - iscritta colap "coordinamento libere associazioni professionali") possibilita' di borse di studio formazione a distanza e tirociniola cronaca evidenzia storie di mala assistenza nei confronti di cittadini in difficoltà dimostrando che anche coloro che si prendono cura delle fasce più fragili della popolazione hanno bisogno di aiuto. sin dalla sua nascita, l'inpef (istituto nazionale di pedagogia familiare) di occupa di dare un'adeguata formazione professionale a coloro che si prendono cura di bambini, giovani e nuclei familiari in difficoltà. l'inpef attraverso il master per operatori e coordinatori di strutture residenziali d'accoglienza a carattere comunitario intende proporre prassi professionali integrate ed orientate all'efficacia educativa secondo riconosciuti standard di qualità, per stimolare gli operatori sociali a dotarsi di metodologie, strumenti e tecniche utili .È fondamentale che ciascun "professionista d'aiuto" impari a gestire secondo la logica del lavoro di rete i processi di accoglienza e di protezione per, poi, collocare le proprie specifiche competenze all'interno dei medesimi processi. nel corso del master annuale saranno delineate strategie di documentazione delle attività educative svolte all'interno delle differenti tipologie di strutture di assistenza e accoglienza, al fine di migliorare le competenze professionali di quanti operano o vorranno operare nel settore dell'assistenza rivolta alle fasce più vulnerabili della popolazione. alcuni obiettivi del master o implementare e aggiornare i profili professionali di quanti operano nei campi dell'accoglienza, dell'assistenza e del volontariato in comunità di tipo familiare e gruppi di convivenza, strutture a ciclo diurno, strutture per la prima infanzia case-famiglia, case di riposo per anziani, comunità per minori, centri antiviolenza, hospices, centri di accoglienza o fornire informazioni per interagire con gli interlocutori istituzionali nazionali e locali, per poter sperimentare modelli organizzativi a misura dei diversi target di destinatari (bambini in affidamento, adolescenti, anziani, persone con disabilità, donne vittime di violenza, minori stranieri non accompagnati, pazienti oncologici e loro familiari,etc.)o fornire indicazioni normative e conoscenze psico-pedagogiche per l'attivazione e la gestione etica di strutture residenziali comunitarie o delineare l'articolazione degli interventi di mediazione penale minorile o definire le più adeguate modalità di accoglienza e di sostegno o offrire strumenti di analisi per rilevare gli elementi di criticità nella gestione inadeguata delle strutture residenziali comunitarie di assistenza metodologia e durata ore complessive 1500. lezioni in aula, attività laboratoriali, visite d'istruzione, attività di simulazione. e' prevista la possibilità di formazione a distanza con la piattaforma moodle ed un docente che seguirà l'autoformazione. maggiori dettagli operativi disponibili in segreteria.alcuni dei temi del master o le diverse tipologie di comunità d'accoglienzao le comunità per le adolescenti madri o le case famiglia per adolescenti con disabilità o le case di riposo per gli anzianio modelli organizzativi e metodologie d'intervento a confrontoo gli hospices e le cure del fine vita: le strutture di accoglienza per i malati oncologicio gli interventi di sostegno per i familiari dei pazienti terminali o le residenze protette per le donne e dei minori vittime di violenza o l'ascolto del minore sessualmente abusato: i colloqui protetti. o spazi neutri per incontri protetti tra minori ospitati e genitori sospesi dalle responsabilità genitoriale tirocinio il tirocinio può essere svolto dopo aver frequentato almeno il 50% delle lezioni. la sede di svolgimento dovrà essere individuata autonomamente dallo studente. a conclusione del percorso professionalizzante, lo studente redigerà una relazione che potrà anche essere oggetto della tesi finale da discutere al termine del master.attestati e certificatial termine del percorso gli studenti riceveranno un attestato di frequenza ed un certificato di competenze. chi lo eroga : il corso è organizzato e tenuto da i.n.pe.f istituto nazionale di pedagogia familiare(reg. ag. entrate roma p.i. 11297531003 , cod. att. 855920 formazione ed aggiornamento professionale)ente accreditato presso il ministero dell'istruzione, dell'università e della ricerca con decr. prot. n. aoodpit.852 del 30/07/2015 ente adeguato direttiva n 170/2016 del 23/11/2016, ente aderente all'iniziativa "carta del docente"ente autorizzato alla formazione degli assistenti sociali dal consiglio nazionale dell'ordine degli assistenti sociali cnoas(delibera del 10 ottobre 2015/parere favorevole del ministero della giustizia, ai sensi dell'art.7, comma 2, del d.p.r. 7 agosto 2012, n.137)l'offerta è rivolta ad ambosessi (l.903/77).puoi candidarti da pc, cellulare o tablet. grazie per la tua collaborazione clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    Oggi, 04:03

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  • Opportunità di guadagno da casa

    Opportunità di guadagno da casa

    Azienda italiana cerca incaricati : - 50% di sconto su tutto da subito per tutti gli iscritti - Alti margini di guadagno - Possibilità di lavorare in tutta Europa - Piano carriera semplicissimo - Pagamento pacchi in contrassegno - Bonus mensili

    San Giorgio di Mantova

    Oggi, 01:24

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  • Giardiniere

    Giardiniere

    pensionato giovane offresi lavori di giardinaggio e orti chiamare gabriele saluti

    Mantova

    Ieri, 19:27

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  • Offro lavoro di tinteggiature a prezzi modici

    Offro lavoro di tinteggiature a prezzi modici

    Offro lavori di tinteggiatura,spatolati di vario genere. esperienza decennale. contattami per info ed eventuali sopralluoghi.

    Curtatone

    Ieri, 08:45

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  • Zanzariere

    Zanzariere

    Eseguiamo lavori di riparazioni zanzariere montaggio smontaggio più lavori di ristrutturazioni di scuri.

    Porto Mantovano

    Ieri, 07:03

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  • Pitture interne esterne

    Pitture interne esterne

    Salve eseguiamo lavori di pittura interne esterne serietà e puntualità. per eventuale informazioni chiamare sul cell.

    Porto Mantovano

    Ieri, 07:00

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  • Tecnico delle minorazioni sensoriali - borse di studio e e tirocinio

    Tecnico delle minorazioni sensoriali - borse di studio e e tirocinio

    Master inminorazioni sensorialie psicomotricita' borse di studio e tirocinio finaleil master fornisce delle basi teoriche di conoscenza del corpo, dei canali sensoriali e del movimento e delle condizioni patologiche che alterano le capacità dell'individuo di rapportarsi e di adattarsi al proprio ambiente. fornisce competenze tecniche e strutturali della comunicazione visivo, gestuale e tattile (l.i.s., codice braille e l.i.s. tattile).la psicomotricità trova oggi vasta applicazione sia in ambito educativo che clinico riabilitativo e necessita di operatori esperti che sappiano comunicare con linguaggi specifici e attivare degli interventi psicomotori mirati ed efficaci. alcuni degli obiettivi del master: formare un esperto in psicomotricità con solide basi, teoriche e pratiche, in grado di prendere in carico la persona con difficoltà psicomotorie e sensoriali, padroneggiando diverse forme di comunicazione;acquisire le competenze tecniche e strutturali della comunicazione visivo, gestuale e tattile;gestire attività psicomotorie in setting individuale e di gruppo;metodologia e duratail master alterna parti teoriche e pratiche e fornisce allo studente strumenti e competenze immediatamente spendibili in ambito professionale.ha una durata complessiva di 2500 ore, di cui circa 240 in presenza in formula weekend (con frequenza degli incontri di una volta al mese), autoformazione, studio dispense, studio dei libri,requisiti di ammissione e destinatari psicologi, medici, professionisti nell'ambito delle scienze sanitarie e riabilitative, tecnici della riabilitazione psichiatrica o altro settore, insegnanti, educatori, infermieri.l'iscrizione è compatibile con altre iscrizioni a corsi di laurea, master, corsi di perfezionamento, dottorati e scuole di specializzazione.spendibilita' e sbocchi professionali del master il master si propone di preparare degli operatori con competenze in ambito educativo e sanitario che siano in grado di trattare problematiche psicomotorie e sensoriali di persone in età evolutiva favorendone uno sviluppo psicofisico il più possibile armonico, per poter esercitare presso strutture socio,riabilitative o pedagogiche convenzionate o private.il programma include 4 moduli: elementi di neurologia e scienze dello sviluppo pedagogia generale, pedagogia familiare e legislazione scolastica minorazioni sensoriali e nuove lingue teoria e tecnica psicomotoria tirocinio ed attestati il tirocinio può essere svolto dopo aver frequentato almeno il 50% delle lezioni per una durata minima di 25 ore fino ad un massimo di 250 ore.il progetto di tirocinio dovrà essere approvato dal cts dell'inpef, per la successiva stipula della relativa convenzione tra l'inpef e la struttura ospitante.a conclusione del percorso professionalizzante, lo studente redigerà una relazione che potrà anche essere oggetto della tesi finale da discutere al termine del master.attestatotitolo di master di i livello in psicomotricità. per il suo conseguimento sono necessari la frequenza ad almeno l'80% delle attività formative e il superamento degli esami intermedi e finali chi lo eroga : il corso è organizzato e tenuto da i.n.pe.f istituto nazionale di pedagogia familiare, presso le sue sedi (reg. ag. entrate roma p.i. 11297531003 , cod. att. 855920 formazione ed aggiornamento professionale)ente accreditato presso il ministero dell'istruzione, dell'università e della ricerca con decr. prot. n. aoodpit.852 del 30/07/2015 ente adeguato direttiva n 170/2016 del 23/11/2016, ente aderente all'iniziativa "carta del docente"ente autorizzato alla formazione degli assistenti sociali dal consiglio nazionale dell'ordine degli assistenti sociali cnoas(delibera del 10 ottobre 2015/parere favorevole del ministero della giustizia, ai sensi dell'art.7, comma 2, del d.p.r. 7 agosto 2012, n.137) clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    Ieri, 04:06

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  • Addetto certificazione prodotto

    Addetto certificazione prodotto

    MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro filiale di Manerbio seleziona per importante realtà metalmeccanica un addetto alla certificazione dei prodotti.La risorsa si occuperà di attività di reportistica sulla qualità e certificazioni delle forniture di materiale richiesto e opererà sul sistema informativo aziendale.Requisiti: titolo di studio di perito metallurgico o meccanico, conoscenza lingua inglese, preferibilmente minima esperienza nel controllo qualità. Completano il profilo capacità di lavorar in team, precisione serietà.Le modalità di assunzione saranno definite in base al profilo del candidato scelto. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    Ieri, 04:05

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  • Cerco

    Cerco

    52enne italiana , automunita , libera da impegni familiari offresi per lavori domestici, assistenza anziani e altro purchè serio . Sò anche cucinare . Astenersi perditempo

    Mantova

    Ieri, 03:47

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  • Campagna

    Campagna

    Salve mi chiamo luca 29 anni diplomato perito meccanico cerco lavoro in campagna ho avuto esperienza , disponibile da subito , per maggiori info contattatemi

    Mantova

    Ieri, 02:16

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  • Opportunità di guadagno

    Opportunità di guadagno

    Offro opportunità di guadagno da casa per ragazze, donne, mamme che hanno voglia di sentirsi finalmente REALIZZATE! Attività da svolgere autonomamente a casa stando con la propria famiglia e soprattutto DIVERTENDOSI ? Può essere un'attività extra, da fare part time oppure full time! Questo lo deciderai tu ? Chiedimi informazioni senza impegno ?

    San Giorgio di Mantova

    23 giugno, 15:10

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  • Istruttore insegnante scuola guida

    Istruttore insegnante scuola guida

    Cerchiamo urgentemente insegnante istruttore di scuola guida. Assunzione immediata full time. Zona di lavoro Castelmassa-Bergantino-Sermide

    Sermide

    23 giugno, 10:48

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  • Cameriere/a di sala

    Cameriere/a di sala

    Chi siamo: Siamo una società di capitali, con sede a Ravenna attiva dal 2010 che ha fatto della peculiarità della Romagna, regione leader indiscussa in Italia in tema di ospitalità e di creazione di prodotti e servizi turistici, il proprio "core business". Cosa offriamo: Con le soluzioni di outsourcing, Mib Service costruisce servizi studiati ad hoc per le esigenze effettive dei propri clienti. L'obiettivo è quello di aumentare i livelli di qualità e ospitalità delle imprese turistiche con l'opportunità strategica della flessibilità, dell'efficienza e della legalità.  Per i nostri appalti presenti sul territorio nazionale siamo alla ricerca di professionisti nel settore Ho.re.ca, da inserire come: CAMERIERE/A DI SALA: L'obiettivo è quello di inserire all'interno del nostro locale America Diner in stile Americano Anni '50 situato a Bagnolo San Vito, risorse fortemente motivati ad accrescere la propria esperienza professionale. Caratteristiche candidati:  accoglienza clienti; servizio al tavolo; gestione comande tramite utilizzo del palmare; servizio al vassoio; riordino e mise en place. Orario di lavoro: II lavoro si sviluppa su turni a seconda dell'esigenza del locale. I turni vengono gestisti preventivamente dal Direttore. Richiesta disponibilità a lavorare anche nei weekend e nei giorni festivi. Non viene fornito alloggio, è quindi necessario il domicilio in zona Mantova. Contratto offerto: Dopo prima prova iniziale a chiamata durante la quale è prevista adeguata formazione,  si offre contratto a tempo determinato. Lo scopo è un inserimento duraturo in struttura con possibilità di crescita professionale.   Per candidarsi: Se pensi di essere e/o poter diventare una risorsa portando valore aggiunto alla nostra azienda, ai colleghi e soprattutto ai futuri clienti, rispondi all'annuncio inoltrando nell'ordine: 1. Curriculum con recapiti aggiornati e preferibilmente la foto - titoli di studio - eventuali corsi di formazione - ultime 3 aziende dove ha prestato servizio specificando il periodo di durata del lavoro, la mansione specifica di cui si occupava e il referente a cui poter chiedere eventuali informazioni. 2. Attestati di formazione 81/08 e HACCP/Alimentarista 3. Attestati di formazione tecnica

    Mantova

    23 giugno, 10:30

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  • Responsabile di sala

    Responsabile di sala

    Chi siamo: Siamo una società di capitali, con sede a Ravenna attiva dal 2010 che ha fatto della peculiarità della Romagna, regione leader indiscussa in Italia in tema di ospitalità e di creazione di prodotti e servizi turistici, il proprio "core business". Cosa offriamo: Con le soluzioni di outsourcing, Mib Service costruisce servizi studiati ad hoc per le esigenze effettive dei propri clienti. L'obiettivo è quello di aumentare i livelli di qualità e ospitalità delle imprese turistiche con l'opportunità strategica della flessibilità, dell'efficienza e della legalità.   Per i nostri appalti presenti sul territorio nazionale siamo alla ricerca di professionisti nel settore Ho.re.ca, da inserire come: RESPONSABILE DI SALA: L'obiettivo è quello di inserire all'interno del nostro locale America Diner in stile Americano Anni '50 situato a Bagnolo San Vito (MN), una risorsa con esperienza maturata preferibilmente presso aziende della ristorazione organizzata.   Caratteristiche candidati:  organizzazione e direzione del servizio; gestione del personale, organizzazione turni e ruoli; ottima predisposizione al contatto con il pubblico  coordinamento personale di sala;  problem solving; accoglienza clienti; servizio al tavolo; riordino e mise en place. E' necessario che il candidato rispetti i seguenti requisiti aggiuntivi: capacità organizzative e di gestire lo stress; attitudine al lavoro di gruppo; pulizia; ottime doti comunicative; Orario di lavoro: II lavoro si sviluppa su turni a seconda dell'esigenza del locale. Richiesta disponibilità a lavorare anche nei weekend e nei giorni festivi. Non viene fornito alloggio, è quindi necessario il domicilio in zona Mantova. Contratto offerto: Dopo prima prova a chiamata  si offre contratto a tempo determinato. Scopo inserimento duraturo all'interno del locale. Per candidarsi: Se pensi di essere e/o poter diventare una risorsa portando valore aggiunto alla nostra azienda, ai colleghi e soprattutto ai futuri clienti, rispondi all'annuncio inoltrando nell'ordine: 1. Curriculum con recapiti aggiornati e preferibilmente la foto - titoli di studio - eventuali corsi di formazione - ultime 3 aziende dove ha prestato servizio specificando il periodo di durata del lavoro, la mansione specifica di cui si occupava e il referente a cui poter chiedere eventuali informazioni. 2. Attestati di formazione 81/08 e HACCP/Alimentarista 3. Attestati di formazione tecnica

    Mantova

    23 giugno, 10:30

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  • Aiuto cuoco

    Aiuto cuoco

    Chi siamo: Siamo una società di capitali, con sede a Ravenna attiva dal 2010 che ha fatto della peculiarità della Romagna, regione leader indiscussa in Italia in tema di ospitalità e di creazione di prodotti e servizi turistici, il proprio "core business". Cosa offriamo: Con le soluzioni di outsourcing, Mib Service costruisce servizi studiati ad hoc per le esigenze effettive dei propri clienti. L'obiettivo è quello di aumentare i livelli di qualità e ospitalità delle imprese turistiche con l'opportunità strategica della flessibilità, dell'efficienza e della legalità.  Per i nostri appalti presenti sul territorio nazionale siamo alla ricerca di professionisti nel settore Ho.re.ca, da inserire come: AIUTO CUOCO: L'obiettivo è quello di inserire all'interno del nostro locale American Diner in stile Americano Anni '50 situato a Bagnolo San Vito (MN), risorse preferibilmente con esperienza matura in aziende organizzate della ristorazione moderna, fortemente motivati ad accrescere la propria esperienza professionale. Il candidato ideale ha  maturato esperienza in: aiuto nella preparazione di piatti a base di carne; esperienza nell'utilizzo della griglia; utilizzo della friggitrice; aiuto nella preparazione di panini, insalate; gestione, organizzazione e pulizia postazione; conoscenza delle norme igienico sanitarie  Il candidati ideali possiedono inoltre: grande passione per il prodotto/servizio; determinazione al raggiungimento degli obiettivi assegnati; capacità organizzative e di gestire lo stress; spiccate capacità comunicative; attitudine al lavoro di gruppo Orario di lavoro: II lavoro si sviluppa su turni a seconda dell'esigenza del locale. Richiesta disponibilità a lavorare anche nei weekend e nei giorni festivi. Non viene fornito alloggio, è quindi necessario il domicilio in zona Bagnolo San Vito. Contratto offerto: Dopo un primo periodo di prova con adeguata formazione con contratto a chiamata, si offre contratto a tempo determinato con prospettive di crescita professionale e contrattuale. Incentivi e premi previsti.  Per candidarsi: Se pensi di essere e/o poter diventare una risorsa portando valore aggiunto alla nostra azienda, ai colleghi e soprattutto ai futuri clienti, rispondi all'annuncio inoltrando nell'ordine: 1. Curriculum con recapiti aggiornati e preferibilmente la foto - titoli di studio - eventuali corsi di formazione - ultime 3 aziende dove ha prestato servizio specificando il periodo di durata del lavoro, la mansione specifica di cui si occupava e il referente a cui poter chiedere eventuali informazioni. 2. Attestati di formazione 81/08 e HACCP/Alimentarista 3. Attestati di formazione tecnica

    Mantova

    23 giugno, 10:17

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  • Progettista meccanico responsabile ufficio tecnico

    Progettista meccanico responsabile ufficio tecnico

    Knet Human Resources opera con successo nell'ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: -        Divisione Head Hunting -        Divisione Temporary Management -        Divisione Top Manager -        Divisione Middle Management -        Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro Cliente E' un'azienda metalmeccanica settore progettazione, costruzione e commercializzazione di macchinari. Per il rafforzamento del proprio organico di sede ci ha incaricato di ricercare un PROGETTISTA MECCANICO RESPONSABILE UFFICIO TECNICO PROGETTISTA MECCANICO RESPONSABILE UFFICIO TECNICO: Riporto gerarchico/funzionale: Proprietà Dettaglio mansioni: Disegnazione dei complessivi e, all'occorrenza, anche dei particolari della macchina; coordinamento e supervisione attività dei collaboratori; interfaccia con i fornitori e con l'officina al fine di monitorare le fasi di montaggio e di test dei macchinari. Requisiti richiesti: Titolo di Studi: Diploma di perito meccanico e preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: esperienza minima 8-10 anni maturata in Ufficio Tecnico e Progettazione. Settore di provenienza: indifferente. Metalmeccanico macchinari e attrezzature. Conoscenze linguistiche: gradita ma non indispensabile una buona conoscenza della lingua Inglese. Conoscenze informatiche: indispensabile una buona conoscenza di Solidworks e di Autocad. Caratteristiche personali: il candidato ideale è una persona determinata, precisa, con attitudine al coordinamento e orientamento al cliente.  Offerta: Livello di inquadramento proposto: CCNL Metalmeccanico, livello da definire. Tipologia di contratto: Inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione proposta: range RAL indicativo 35-45.000 euro, a seconda della seniority del candidato scelto; verranno prese in esame anche candidature con RAL superiori se ritenute di particolare interesse.  Benefit: per candidati residenti lontano dalla sede dell'azienda e realmente disponibili al trasferimento, l'azienda metterà a disposizione un alloggio ad uso foresteria per un periodo iniziale. Orario di lavoro: 8.00 - 12.00; 14.00 - 18.00 Sede di lavoro: a nord di Mantova. Data prevista per l'inserimento: non appena verrà individuata la candidatura in linea con la richiesta e compatibilmente con eventuale periodo di preavviso del candidato scelto. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

    Mantova

    23 giugno, 10:08

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  • Responsabile di produzione

    Responsabile di produzione

    Knet Human Resources opera con successo nell'ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: -        Divisione Head Hunting -        Divisione Temporary Management -        Divisione Top Manager -        Divisione Middle Management -        Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro Cliente E' una PMI settore metalmeccanico che progetta, costruisce e commercializza macchinari speciali. Per il rafforzamento dell'organico di sede ci ha incaricato di ricercare il RESPONSABILE DI PRODUZIONE RESPONSABILE DI PRODUZIONE: Riporto gerarchico/funzionale: Proprietà Dettaglio mansioni: il candidato scelto, a stretto contatto con la Direzione, supervisiona l'attività dei meccanici, le fasi di diagnosi della macchina e l'esecuzione dei lavori. Si interfaccia con l'ufficio acquisti per il reperimento dei materiali e coordina le persone in Produzione (elettricisti, meccanici, oleodinamici ecc.) per la corretta esecuzione del processo, dal preventivo al collaudo finale. Requisiti richiesti: Titolo di Studi: Diploma di perito meccanico e preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: esperienza minima 8-10 anni Settore di provenienza: indifferente: aziende di costruzione/riparazione macchine semoventi. Caratteristiche personali: persona concreta, operativa, alla quale piace lavorare a stretto contatto con gli operai e le attrezzature. Attitudine al coordinamento, problem solving e orientamento al risultato completano il profilo del candidato ideale. Offerta: Livello di inquadramento proposto: CCNL Metalmeccanico, livello da definire. Tipologia di contratto: Inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione proposta: range RAL indicativo 35-45.000 euro, a seconda della seniority del candidato scelto; verranno prese in esame anche candidature con RAL superiori se ritenute di particolare interesse.  Benefit: per candidati residenti lontano dalla sede dell'azienda e realmente disponibili al trasferimento, l'azienda metterà a disposizione un alloggio ad uso foresteria per un periodo iniziale. Orario di lavoro: 8.00 - 12.00; 13.30 - 17.00 Sede di lavoro: a nord di Mantova. Data prevista per l'inserimento: non appena verrà individuata la candidatura in linea con la richiesta e compatibilmente con eventuale periodo di preavviso del candidato scelto. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

    Mantova

    23 giugno, 10:08

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  • Assistente domiciliare diurno

    Assistente domiciliare diurno

    Mi chiamo Maria sono assistente domiciliare (Solo Diurno )con esperienza trentennale di bella presenza automunita moto paziente di buon carattere offre la sua esperienza per malati di altzhaimer con li morbo di Parkinson igiene ,bagni Tra ostiglia (Mn)e Bondeno (Fe)

    Sermide

    23 giugno, 06:40

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  • Impiegato paghe e contributi

    Impiegato paghe e contributi

    Ricerchiamo per avviati Studi di Consulenza del lavoro, impiegati addetti paghe e contributi. Si richiede pluriennale esperienza nella mansione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:22

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  • Operaio metalmeccanico

    Operaio metalmeccanico

    Ricerchiamo per azienda metalmeccanica sita nelle vicinaze di Asola, operai addetti al carico e scarico prodotti reparto verniciatura. Lavoro su turni. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:21

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  • Elettricista con esperienza

    Elettricista con esperienza

    Staff SpA - filiale di Castiglione delle Stiviere - ricerca per azienda cliente con sede a Castiglione delle Stiviere un ELETTRICISTA con ESPERIENZA. La figura deve aver maturato pregressa esperienza nella medesima mansione sia in ambito civile che industriale. Indispensabile residenza zone limitrofe la sede di lavoro. Si offre contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con possibilità di successiva assunzione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:21

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  • Impiegato back office commerciale estero

    Impiegato back office commerciale estero

    Ricerchiamo per azienda Tessile un/a impiegato/a back office commerciale estero conoscenza del tedesco. Esperienza nella mansione. Inserimento scopo assunzione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:21

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  • Addetto alla fresa tradizionale

    Addetto alla fresa tradizionale

    Per azienda cliente leader nel proprio settore di riferimento sita a Porto Mantovano (MN) ricerchiamo un ADDETTO ALLA FRESA TRADIZIONALE. Richiesta lettura disegno meccanico e utilizzo dei principali strumenti di misura del metalmeccanico. Il candidato deve aver maturato esperienza nel settore. Richiesta disponibilità immediata e residenza in zone limitrofe. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:20

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  • Addetta allestimento scaffali a viadana

    Addetta allestimento scaffali a viadana

    Per azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata di Viadana (MN), ricerchiamo un: ADDETTA/O ALLESTIMENTO SCAFFALI La risorsa si occuperà di controllo scadenza merce, rotazione ed allestimento scaffali presso i supermercati del gruppo. L'orario di lavoro è part-time, 7 giorni a settimana, dal lunedì alla domenica, con riposo a rotazione. E' richiesta la disponibilità a lavorare il weekend e i giorni festivi. Requisiti: - Disponibilità nei weekend e nei giorni festivi - Automunito - Residenza in zona di lavoro Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:18

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  • Elettricisti cablatori

    Elettricisti cablatori

    Descrizione aziendaDuring SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.   Posizione During Filiale di Castiglione delle Stiviere cerca Elettricisti/Cablatori.     Requisiti   Con diploma in elettronica/elettromeccanica/meccanica. Minima esperienza come elettricisti. Automunito. Residenza nei pressi del posto di lavoro o zone limitrofe.     Altre informazioni Si offre contratto di agenzia per un mese più eventuali proroghe se continua il lavoro. Il lavoro si svolge su giornata dal Lunedì al Venerdì Full time. Distanza di lavoro anche 20-30 km Zona di Lavoro Goito (MN) Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:16

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  • Farmacista

    Farmacista

    Per il punto vendita "BeautyStar" con sede Mantova, si ricerca una figura di FARMACISTA da inserire in organico. La risorsa sarà adibita alle attività di vendita di prodotti da banco, all'accoglienza e all'assistenza del cliente, alla presentazione di prodotti farmaceutici. Avrà, inoltre, la possibilità di seguire il settore cosmesi e di fitoterapia, offrendo al cliente le relative consulenze. Il candidato ideale è un profilo propositivo e dinamico, orientato alla crescita professionale e personale. REQUISITI RICHIESTI: Laurea in farmacia o in chimica e tecnologie farmaceutiche;Abilitazione all'esercizio della professione e iscrizione all'ordine dei farmacisti;Buona propensione alla vendita;Orientamento al cliente;Propensione al lavoro in team;Buone doti relazionali e comunicative;Il trattamento economico sarà in linea con la professionalità evidenziata.Per info e candidature: http://www.dmospa.it/#lavora-con-noi Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:16

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  • Venditore su appuntamento

    Venditore su appuntamento

    Consulting Service Azienda che opera su tutto il territorio Nazionale nel settore di ENERGIA ELETTRICA, GAS METANO e TELECOMUNICAZIONI ricerca tre figure professionali da inserire nella provincia di Piacenza per gestione propri clienti e acquisizione di nuovi. NO PORTA A PORTA. SI OFFRE: 1. SCHEDA APPUNTAMENTI GIORNALIERA 2. ALTE PROVVIGIONI 3. FISSO MENSILE SI RICHIEDE: 1. BUONE CAPACITÀ NEL RELAZIONARSI 2. PATENTE B-AUTOMUNITO INVIARE CV Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:13

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  • Addetti allo stampaggio

    Addetti allo stampaggio

    Eurointerim S.p.A. - Filiale di Mantova ricerca per importante realtà del territorio, operante nel settore metalmeccanico, alcune risorse da inserire all'interno dell'area produttiva.   ADDETTI ALLO STAMPAGGIO Job Description: La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: Montaggio e assemblaggio componenti plastiche su linea Controllo conformità e qualità Riordino degli spazi di lavoro Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: Esperienza anche minima in ruoli affini Disponibilità a lavoro su tre turni Buona manualità   Completano il profilo: precisione, ottima manualità, predisposizione a lavoro in team   Tipo di assunzione: contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroga Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. Disponibilità lavorativa: full time Luogo di lavoro: San Benedetto Po   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [*vedi modalità di candidatura*]       Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:12

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  • Addetto post vendita

    Addetto post vendita

    Randstad Italia, divisione Permanent Placement, cerca per azienda produttrice di macchinari per la pulizia un: addetto post vendita Principali attività: gestisce le richieste di assistenza dei clienti estero analizza e processa i claim form (modulo reclamo) gestisce, dall'inizio alla fine del processo, eventuali richieste di rientro prodotto o ricambio per analisi, riparazione, accredito controlla mensilmente le eventuali fatturazioni dei clienti contribuisce alla creazione di bollettini di riparazione o service manuals Requisiti: Diploma o laurea Ottima conoscenza della lingua inglese, gradita conoscenza di una seconda lingua (francese, spagnolo o tedesco) Esperienza in ruolo analogo di 2 anni Pacchetto office Formazione tecnica di base ( meccanica e/o elettronica) Si offre: inserimento diretto in azienda. La retribuzione sarà commisurata all'esperienza acquisita. Luogo di lavoro: Pegognaga (MN) Per candidarsi inviare il proprio curriculum a [*vedi modalità di candidatura*] RIF. PV2206 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

    Mantova

    23 giugno, 04:07

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